中共重慶鼎發實業股份有限公司委員會

職工操辦婚喪和其他喜慶事宜的規定（修訂版）

第一條 公司職工本人結婚、兒女婚嫁可酌情邀請至親好友參加慶賀，但不得邀請管理對象和服務對象參加，不得收受管理對象和服務對象的禮金禮品，也不得以同一事由重復操辦。宴請人數不得超過200人（20桌），婚嫁雙方共同操辦婚宴的，宴請人數不得超過300人（30桌）。

配偶、父母、配偶父母、子女等直系親屬去世，提倡從簡操辦喪事，不準借機斂財。

第二條 公司職工操辦婚喪以外其他喜慶事宜，不得邀請與自己無親戚關系的人員參與或收受其禮金禮品。公司職工不得參加與自己無親戚關系的人員操辦婚喪以外其他喜慶事宜或贈送其禮金禮品。本規定所指親戚指直系親屬、三代以內旁系親屬及近姻親。

第三條 公司職工操辦婚喪和其他喜慶事宜，實行分級審批制，事前須填寫《公司職工操辦婚喪和其他喜慶事宜報告審批表》（見附件），書面報告操辦的事項、時間、地點、請客范圍（名單）等內容，經審批后方可操辦。

縣管正職領導操辦婚喪和其他喜慶事宜向分管的縣級領導提出申請，經其審批后報縣紀委備案；縣管副職領導操辦婚喪和其他喜慶事宜報公司黨委書記審批后，報縣紀委備案；

公司中層和科級管理人員操辦婚喪和其他喜慶事宜由所在單位的主要領導審批后報公司紀委備案，其中，分公司主要領導操辦婚喪和其他喜慶事宜經公司主要領導審批后報公司紀委備案；

公司其余人員操辦婚喪和其他喜慶事宜由所在單位的主要領導審批后，報所在單位留存備案。

第四條 禁止公司職工動用公車和其他公共設施設備操辦婚喪和其他喜慶事宜。

第五條 禁止任何單位或者個人支付應由公司職工本人承擔的操辦費用。

第六條 公司職工違反第一條至第五條規定的，按干部管理權限和有關規定，作出相應處理：

屬縣管干部的按墊江委辦發〔2013〕125號文件，報縣紀委處理；屬中層和科級管理人員的，一律先免職，視情節輕重，給予黨紀政紀處分；屬公司其余人員的，視情節輕重，普通黨員按《中國共產黨紀律處分條例》予以處置，一般員工按《公司人力資源管理辦法》予以處罰；

對違規操辦婚喪和其他喜慶事宜的職工，當年年度考核評定為不稱職（不合格）；

凡違規參與或贈送禮金禮品的，視為違規操辦婚喪和其他喜慶事宜處理；

對違規收受的禮金、禮品，一律收繳縣紀委，存入廉政專戶。

第七條 對本單位職工違反本規定的行為不制止、不查處或制止、查處不力的，依照相關規定，對所在單位主要領導和分管領導予以問責，并取消單位當年評先評優資格。

第八條 公司黨委每年對各單位職工操辦婚喪和其他喜慶事宜情況開展1-2次專項檢查，并納入考核。

第九條 公司紀委受理違規操辦婚喪和其他喜慶事的電話、企業微信號等方式的舉報（舉報電話：74526336），并展開調查核實處置工作。

第十條 本規定適用于公司機關、分（子）公司、實際控制公司。

第十一條 本規定自2022年4月1日起施行，渝鼎股司委〔2018〕12號文件同時廢止。

附件：《公司職工操辦婚喪和其他喜慶事宜報告審批表》

附件

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職工操辦婚喪和其他喜慶事宜報告審批表

                                                                          報告時間：    年   月   日

說明：操辦者應在婚禮10個工作日前、葬禮后10個工作日之內填報此表，并按規定報批和備案。